In het nieuwe economische en sociale klimaat van het begin van de eenentwintigste eeuw raast een wervelwind van ondernemerschap en groei door onze contreien. Overal krijgen ondernemers een sleutelrol toebedeeld. De toekomstgerichtheid van hun visie en hun bereidheid tot innoveren en het nemen van risico´s zorgen er wereldwijd voor dat economieën worden veranderd door een golf van ondernemerschap. Nieuwe, vernieuwende en groeiende bedrijven zorgen overal voor nieuwe kennis, jobs en welvaart. In "Durven Ondernemen "hebben Hans Crijns en Hubert Ooghe de visies van een aantal denkers en doeners samengebracht: professoren, adviseurs en ondernemers die allen meewerkten aan het Impulscentrum Groeimanagement voor Middelgrote Ondernemingen (IGMO) aan de Vlerick Leuven Gent Management School. In het boek bekijken zij nieuwe aspecten van ondernemerschap en groei vanuit verschillende invalshoeken: emotionele intelligentie, aantrekkelijk belonen, strategische allianties, innovatievermogen, ondernemingsplanning, bedrijfsfinanciering, management van verandering, duurzaam ondernemen. Het boek wordt geïllustreerd met vele voorbeelden uit de praktijk. Zowel bestaande als nieuwe ondernemers putten hier inspiratie uit, maar ook studenten en beleidsverantwoordelijken.