Ontwikkeling van mens & organisatie met inzet van professionele coaching : Handleiding voor het aansturen van coachingstrajecten

Dit boek gaat over de rol die professionele coaching kan spelen in de ontwikkeling van mensen en de organisaties waarin zij werkzaam zijn Professionele coaching heeft afgelopen jaren bewezen zinvol en rendabel te zijn. Rapporten over de effecten ervan zijn veelal lovend. Trainingsbudgetten blijken beduidend meer rendement op te leveren als coaching aan training wordt toegevoegd. Een onderzoek in een commerciele organisatie toont zelfs aan dat de investering in coaching tien maal meer terugverdiend. Naarmate de opdrachtgever meer inzicht heeft in professionele coaching als instrument en wat dit voor het individu en de organisatie kan betekenen, blijkt het effect ervan toe te nemen. Dit boek is bedoeld om de lezer een beeld te geven van het fenomeen "coaching door (externe) professionals" en beoogt instrumenten aan te reiken om coachingstrajecten vanuit de organisatie professioneel aan te sturen en te begeleiden Alex Engel is actief als coach sinds 1993. In aanvang coachtte hij vooral leidinggevenden op loopbaanvraagstukken. In de loop der tijd is hij zijn terrein gaan verbreden van Executive Coaching naar gebieden als Performance Coaching , Teamcoaching en Life Coaching. Als fervent voorvechter voor de professionalisering van het coachvak richtte hij in 2001 de Nederlandse Orde van Beroepcoaches (NOBCO) op. In 2009 rondde hij een Masterstudie in Coaching Science af. Hij is auteur en producent van diverse instrumenten, software en publicaties over coaching, waaronder het driedelig Handboek voor Coaching.